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Vous faites face à la maladie dans votre vie professionnelle et vous posez des questions ?
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L’isolement social en arrêt maladie : comment le rompre ?
Un arrêt maladie, surtout lorsqu’il est long, peut rapidement devenir une période d’isolement social. La perte de contact avec les collègues, la difficulté à participer à la vie sociale et la fatigue liée à la maladie peuvent accentuer le sentiment de solitude et fragiliser le moral. Pourtant, il existe des solutions concrètes pour préserver son équilibre
il y a 7 heures3 min de lecture
Annonce, arrêt, préparation de la reprise, retour au travail : l’accompagnement d’Alex à chaque étape du parcours
Dans le monde professionnel, la maladie reste souvent un sujet tabou, invisible ou mal compris. Pourtant, chaque année, des milliers de salariés sont confrontés à des diagnostics graves ou à des maladies chroniques. Derrière les arrêts de travail, les traitements, les silences ou les absences, il y a des vies chamboulées, des repères à reconstruire, des équipes à réorganiser, et des retours à préparer avec soin. Dans ce témoignage, Patrick, directeur de projets chez Malakoff
1 sept.3 min de lecture
Le Job Meeting de Cancer@Work : une étape pour reprendre confiance – Le témoignage de Carine
Quand la maladie bouleverse la vie, de nombreuses questions peuvent se poser sur le plan professionnel : « Comment envisager la reprise d’un travail ? », « À quel rythme ? », « Quelles ressources mobiliser ? », « Quels droits faire valoir ? », « Que vont penser les recruteurs de mon parcours ? » etc.
Reprendre confiance n’est pas toujours simple. On doute de soi, de ses compétences, de la place qu’on peut encore occuper dans le monde professionnel.
26 août3 min de lecture
Reprendre le travail après un long arrêt – Atelier de retour à l'emploi : oser s'inscrire au Job Meeting !
Le Job Meeting de Cancer@Work : une étape pour comprendre, s’accepter et avancer après la maladie.
Quand la maladie bouleverse la vie, elle soulève aussi de nombreuses questions : « Comment envisager la reprise du travail ? », « À quel rythme ? », « Quelles ressources mobiliser ? » Le Job Meeting, co-organisé par Cancer@Work et Wecare@work, offre un cadre respectueux et sans jugement, pour amorcer cette réflexion, partager son vécu et envisager sereinement la
25 juil.3 min de lecture
Salaire : comprendre vos droits d'indemnisation en cas d’arrêt de longue durée
L'arrêt maladie entraîne la suspension du contrat de travail. Cela a donc des conséquences sur la rémunération. Quelles sont les conditions
17 juil.5 min de lecture
Semaine de la QVCT : et après ?
Chaque année, la Semaine de la Qualité de vie et des Conditions de Travail (SQVCT) est l'occasion pour les entreprises et les employés ..
16 juin2 min de lecture
Handicap et travail – L'invalidité : parlons-en !
Vous êtes atteint d’une maladie et vous ne pouvez pas continuer à travailler à temps plein ? Votre médecin vous a suggéré de faire une demande de pension d’invalidité pour compenser une perte de revenu suite à une inaptitude ? ou vous avez été placé•e en invalidité par la Sécurité sociale car vous êtes arrivé•e en fin de droits aux indemnités journalières ?
Alex vous en dit plus sur cette pension : qu’est-ce que c’est exactement ? comment en faire la demande ? quel montant p
23 mai6 min de lecture
Maladie, handicap : comment dépasser les incompréhensions en entreprise ?
Parler de maladie ou de handicap au travail reste encore difficile, pour ceux qui sont directement concernés comme pour leurs collègues ou leurs managers. Dès que la santé entre dans l’équation professionnelle, un certain malaise s’installe parfois : que peut-on dire ? Que faut-il taire ? Comment réagir sans blesser ou minimiser ? Cette incompréhension, souvent silencieuse, peut créer des tensions, de l’isolement, voire de la souffrance.
5 mai4 min de lecture
Refus du temps partiel thérapeutique par l'employeur : que faire ?
Le temps partiel thérapeutique permet à des personnes malades chroniques de se maintenir en emploi ou à une reprise progressive du travail a
8 avr.3 min de lecture
OETH : Au-delà des quotas, comment bâtir une inclusion durable ?
L’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) impose aux entreprises de 20 salariés ou plus d’embaucher 6 % de travailleurs en si
3 avr.3 min de lecture
Le Congé proche aidant
Cette semaine avait lieu la journée nationale des aidants. 61 % des aidants travaillent. Afin de les accompagner, le congé rémunéré…
25 mars7 min de lecture
Maladie, cancer et travail : qui peut m’aider ?
Faire face à une maladie tout en restant actif professionnellement peut être un véritable défi. Entre les démarches administratives,
10 mars3 min de lecture
Absence pour rendez-vous médical : comment faire ?
Les personnes atteintes de maladies chroniques qui travaillent peuvent être amenées à s’absenter pour des raisons médicales. Pas facile...
5 févr.7 min de lecture
Peut-on faire une formation pendant un arrêt maladie ?
Quelles sont les possibilités de formation pendant un arrêt maladie, que l'on soit fonctionnaire ou salarié du privé ?
31 janv.3 min de lecture
Travailler après une greffe – Le bénéfice d’une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH)
Quand on est ou que l’on a été malade, la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé peut apporter des solutions d’aménagement…
8 janv.4 min de lecture
Maladie, cancer et travail : l'importance du soutien du manager
Lorsqu'une personne doit faire face à une maladie et se retrouve en arrêt de travail, le rôle du manager revêt une importance cruciale.
5 déc. 20245 min de lecture
Santé et travail : concilier cancer et rôle de dirigeant
Loïc, président de Foncia Loire-Atlantique, a été diagnostiqué d'un cancer de l'amygdale en 2020.
25 oct. 20249 min de lecture
Maladie et travail : Comment réagir face à l’annonce de la maladie d’un membre de son équipe ?
L'annonce de la maladie d'un collaborateur ou d’une collaboratrice est toujours un moment délicat pour un manager ou un employeur.
23 oct. 20244 min de lecture
Cancer du sein et travail – L'accompagnement du manager
Après un arrêt de travail de longue durée, la reprise peut être difficile et il est nécessaire de l’accompagner.
30 sept. 20245 min de lecture
Cancer du sein : une collecte de tee-shirts pour soutenir les femmes
Cette année encore, l’Agefiph renouvelle le Challenge Couture aux côtés de l’association Mon Bonnet Rose à l'occasion d’Octobre rose.
3 sept. 20243 min de lecture
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